新京報訊（記者耿子葉）7月14日，北京市人力資源和社會保障局發(fā)布《2025年北京市人力資源市場薪酬數(shù)據(jù)報告（二季度）》，從重點產(chǎn)業(yè)、群體、崗位等不同維度對北京市薪酬水平展開分析。
二季度，北京市經(jīng)濟延續(xù)穩(wěn)定向好發(fā)展態(tài)勢，市場消費繼續(xù)恢復，整體薪酬水平保持穩(wěn)定。在“人工智能+”政策賦能下，集成電路產(chǎn)業(yè)、智能/高端制造產(chǎn)業(yè)薪酬保持較好增速，月平均薪酬中位值分別為16567元/月和13895元/月。在服務型消費持續(xù)升溫的帶動下，文創(chuàng)/文旅及生活服務產(chǎn)業(yè)月平均薪酬中位值分別達到10664元/月及8271元/月。
在人才群體方面，專業(yè)/技術(shù)人才薪酬增速持續(xù)領(lǐng)跑，月平均薪酬中位值達13025元/月，技能人才薪酬保持穩(wěn)定增長，高級技師、技師、高級工月平均薪酬中位值分別為12992元/月、11754元/月、11384元/月。
二季度，北京市高端技術(shù)人才需求持續(xù)擴張，薪酬水平穩(wěn)中有升。在人工智能領(lǐng)域，AI大模型架構(gòu)師、深度學習研究員、自然語言處理工程師等熱招職位薪酬中位值均超42000元/月。智能/高端制造行業(yè)內(nèi)SLAM算法工程師、運動控制算法工程師、機器人系統(tǒng)工程師薪酬中位值均超29000元/月。
《報告》中的薪酬水平統(tǒng)計口徑均為2025年二季度各月份稅前應發(fā)工資總額（包含基本工資、績效工資、獎金、銷售提成及相關(guān)津貼福利待遇）進行算術(shù)平均，不包含年終獎金、股權(quán)激勵及分紅等。
公眾可登錄北京市人力資源和社會保障局官網(wǎng)，在“熱點服務欄目”中的“勞動關(guān)系網(wǎng)上服務系統(tǒng)”點擊“人力資源市場薪酬數(shù)據(jù)季度報告查詢”查看《報告》。
編輯 白爽
校對 李立軍
